[비즈니스포스트] 국내 20곳 은행이 상반기에만 2천여 명을 신규 채용한다.
20일 은행연합회에 따르면 국내 20곳 은행은 상반기에 2288명 이상을 신규 채용한다. 지난해 상반기(1546명)보다 48.0%(742명) 증가한 수치다.
연간 기준으로는 약 3700명을 신규 채용한다. 이는 지난해 전체 채용 규모와 비교해 600명 정도 많은 인력을 뽑는 것이다.
은행연합회 관계자는 “은행권 신규채용 인원 증가는 최근 명예퇴직 실시 등 인력 효율화에 따른 신규채용 여력 확대에 기인하는 것으로 판단된다”고 말했다.
은행별 상반기 채용 계획을 살펴보면 NH농협은행이 500명으로 가장 많다. NH농협은행은 2월과 5월 두 번 직원을 뽑는다.
신한·우리·하나·KB국민은행 등 4곳은 250명을 채용한다. IBK기업은행은 상반기에 160명을, KDB산업은행은 90명을 새로 뽑는다.
지방은행인 부산은행과 경남은행은 각각 35명, 10명의 신입사원을 채용한다. 대구은행은 20명, 전북은행과 광주은행은 10명을 신규 채용한다.
카카오뱅크나 토스뱅크, 케이뱅크 등 인터넷은행도 상반기 신입사원 채용 계획을 내놨다. 채용 규모는 카카오뱅크 148명, 토스뱅크 76명, 케이뱅크 67명 등이다.
씨티은행과 수출입은행은 상반기에는 채용 공고를 내지 않는다. 차화영 기자
20일 은행연합회에 따르면 국내 20곳 은행은 상반기에 2288명 이상을 신규 채용한다. 지난해 상반기(1546명)보다 48.0%(742명) 증가한 수치다.
▲ 은행연합회에 따르면 국내 20곳 은행은 상반기에만 2288명 이상을 신규 채용한다. 사진은 지난해 9월 열린 금융권 공동 채용박람회. <연합뉴스>
연간 기준으로는 약 3700명을 신규 채용한다. 이는 지난해 전체 채용 규모와 비교해 600명 정도 많은 인력을 뽑는 것이다.
은행연합회 관계자는 “은행권 신규채용 인원 증가는 최근 명예퇴직 실시 등 인력 효율화에 따른 신규채용 여력 확대에 기인하는 것으로 판단된다”고 말했다.
은행별 상반기 채용 계획을 살펴보면 NH농협은행이 500명으로 가장 많다. NH농협은행은 2월과 5월 두 번 직원을 뽑는다.
신한·우리·하나·KB국민은행 등 4곳은 250명을 채용한다. IBK기업은행은 상반기에 160명을, KDB산업은행은 90명을 새로 뽑는다.
지방은행인 부산은행과 경남은행은 각각 35명, 10명의 신입사원을 채용한다. 대구은행은 20명, 전북은행과 광주은행은 10명을 신규 채용한다.
카카오뱅크나 토스뱅크, 케이뱅크 등 인터넷은행도 상반기 신입사원 채용 계획을 내놨다. 채용 규모는 카카오뱅크 148명, 토스뱅크 76명, 케이뱅크 67명 등이다.
씨티은행과 수출입은행은 상반기에는 채용 공고를 내지 않는다. 차화영 기자