[비즈니스포스트] LF가 국내외 젊은 인재 확보에 본격적으로 나선다.

LF는 30일 ‘패션을 실현하고 미래를 이끌다’라는 슬로건 아래 2025년 채용연계형 인턴십 프로그램을 진행한다고 밝혔다. 
 
모집 분야는 기획바이어, 해외사업, 경영기획 등 3개 직군이다. 인턴십은 직무 중심의 실무 경험 제공을 목표로 하며 정규직 전환과 연계되는 구조다.

지원 대상은 4년제 대학 졸업자 및 2026년 2월 졸업 예정자로 오는 9월부터 12월까지 인턴십에 참여할 수 있어야 한다. 외국인도 지원할 수 있다.

서류 접수는 7월1일부터 14일 오후 5시까지 LF 채용 사이트에서 진행된다. 서류 심사와 면접 전형을 거쳐 최종 참가자가 선발된다. 선발된 인턴은 개인의 관심 분야와 역량에 따라 각 브랜드에 배치되며 4개월 동안 프로젝트를 수행하게 된다.

LF는 인턴십 기간 직무 워크숍, 조직문화 체험, 교육 프로그램 등 성장 기회를 제공하고 유대감을 높이기 위한 리텐션 프로그램도 운영한다. 인턴십 종료 후에는 최종 평가를 통해 우수 수료자에게 정규직 전환 기회를 부여한다.

LF 관계자는 “이번 인턴십은 실무를 통해 LF의 철학과 브랜드 비즈니스를 체득하고 함께 성장할 수 있도록 기획된 프로그램”이라며 “패션에 대한 열정과 브랜드에 대한 진심을 가진 국내외 젊은 인재들이 LF의 미래를 이끌어갈 구성원으로 성장하길 기대한다”고 말했다. 김예원 기자