진옥동 신한금융 임직원 토크콘서트, "밸류업은 생존 위한 최소한의 목표"

진옥동 신한금융 회장(가운데)이 2일 서울 중구 신한금융 본사에서 열린 토크콘서트에서 임직원 질문에 답변하고 있다. <신한금융그룹>

[비즈니스포스트] 진옥동 신한금융그룹 회장이 창립 기념 토크콘서트에서 밸류업 계획은 생존을 위한 최소한의 이행목표라고 강조했다.

진 회장은 2일 서울 중구 신한금융 본사에서 열린 창립 23주년 기념 토크콘서트에서 ‘지속가능한 수익’에 대한 질문에 “얼마 전 발표한 기업가치 제고 계획은 우리의 생존을 위해 지켜야 하는 최소한의 이행 목표”라고 답변했다.

이어서 “신한의 가치를 더욱 높이기 위해 우리의 현 위치를 정확히 인지하면서 다함께 '절박함'을 갖고 도전하자”고 말했다.

이날 토크콘서트는 창립 23주년을 기념해 그룹사 최고경영자(CEO) 및 지주회사 모든 임직원이 참석한 가운데 열렸다. 임직원이 질문하면 진 회장이 답변하는 방식으로 진행됐다.

진 회장은 내부통제와 관련해 “그동안 다양한 노력으로 내부통제에 대한 의식이 그룹에 어느 정도 자리 잡은 것으로 보인다”며 “체계적 보완과 함께 중요한 것은 임직원 스스로가 높은 수준의 도덕적 의식인 ‘시민성’을 함양하는 것이다”고 말했다.

이를 위해서는 스스로가 주인이 되는 셀프리더십이 중요하다고 강조했다.

진 회장은 ‘고객 편의성’을 두고는 “우리 회사 상품과 서비스를 직접 사용해 본 경험이 얼마나 있는지”를 되물으며 “이른바 ‘시성비(시간+가성비)의 시대’에서 고객 편의성 높이기는 공급자가 아닌 고객 관점의 경험과 고민에서 시작된다”고 말했다.

이날 창립기념 행사는 신한금융이 운영하는 장애청년 대상 해외연수 프로그램 ‘장애청년드림팀’에 참가했던 신홍윤씨가 사회를 맡아 진행했다. 

신한금융은 지난해에 이어 올해도 행사 간소화를 통해 줄인 비용으로 대학생이 캠퍼스에서 안전히 이동할 수 있도록 한국장애인재활협회를 통해 전동 휠체어를 지원하기로 했다. 김환 기자