삼성바이오에피스가 ESG(환경·사회·지배구조)경영 현황을 담은 보고서를 내놨다.
삼성바이오에피스는 창사 후 처음으로 지속가능경영보고서를 발간했다고 21일 밝혔다.
고한승 삼성바이오에피스 대표이사 사장은 인사말을 통해 삼성바이오에피스가 엄격한 협력사 선정과 원활한 소통으로 공급망의 지속가능성을 강화했다고 설명했다.
에너지 절감 및 자원 효율성 강화, 건강한 조직문화 구축과 임직원 복리후생 제도 운영, 다양한 배경과 경험을 보유한 이사들로 이사회 구성 등에도 노력을 기울이고 있다고 강조했다.
삼성바이오에피스는 최근 ESG 전담조직을 신설하기도 했다. 이 조직은 2022년 이후 삼성바이오에피스의 지속가능경영을 위한 중점 추진과제를 선정하고 각 과제별 세부 실천계획을 수립하게 된다.
고 사장은 “ESG 전담조직 신설을 통해 매해 지속가능경영보고서를 발행할 것이다”며 “삼성바이오에피스는 앞으로도 이해관계자의 소중한 의견에 귀 기울이며 사회적 책임을 다하는 지속가능한 기업으로 성장할 것이다”고 말했다. [비즈니스포스트 임한솔 기자]
삼성바이오에피스는 창사 후 처음으로 지속가능경영보고서를 발간했다고 21일 밝혔다.
▲ 고한승 삼성바이오에피스 대표이사 사장.
고한승 삼성바이오에피스 대표이사 사장은 인사말을 통해 삼성바이오에피스가 엄격한 협력사 선정과 원활한 소통으로 공급망의 지속가능성을 강화했다고 설명했다.
에너지 절감 및 자원 효율성 강화, 건강한 조직문화 구축과 임직원 복리후생 제도 운영, 다양한 배경과 경험을 보유한 이사들로 이사회 구성 등에도 노력을 기울이고 있다고 강조했다.
삼성바이오에피스는 최근 ESG 전담조직을 신설하기도 했다. 이 조직은 2022년 이후 삼성바이오에피스의 지속가능경영을 위한 중점 추진과제를 선정하고 각 과제별 세부 실천계획을 수립하게 된다.
고 사장은 “ESG 전담조직 신설을 통해 매해 지속가능경영보고서를 발행할 것이다”며 “삼성바이오에피스는 앞으로도 이해관계자의 소중한 의견에 귀 기울이며 사회적 책임을 다하는 지속가능한 기업으로 성장할 것이다”고 말했다. [비즈니스포스트 임한솔 기자]








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