통합 삼성물산 사장단이 적지 않은 상여금을 받았다.
합병 일등 공신으로 꼽히는 최치훈 사장은 1억 원 가량의 인센티브와 함께 가장 많은 보수를 수령했다.

▲ 최치훈 삼성물산 사장.
16일 삼성물산에 따르면 최치훈·윤주화·김신·김봉영 사장 등 4명은 3분기 모두 합쳐 15억1600만 원의 보수를 받았다. 4명이 올해받은 누적 보수액을 합치면 45억1300만 원이다.
삼성물산 이사회 의장에 오른 최치훈 사장이 가장 많은 보수를 받았다.

최 사장은 급여 2억9900만 원, 상여 1억9900만 원, 기타 근로소득 200만 원 등 모두 5억 원을 받았다. 최 사장은 삼성물산 건설부문을 이끌고 있다.
패션부문을 맡고 있는 윤주화 사장은 급여 2억8100만 원, 상여 1억6300만 원, 기타 근로소득 200만 원 등 4억4600만 원을 수령해 최 사장의 뒤를 이었다.
상사부문을 책임진 김신 사장은 급여 1억6500만 원, 상여 1억1000만 원, 기타 근로소득 1200만 원 등 2억8700만 원을 받았고 리조트·건설부문을 담당하는 김봉영 사장은 급여 1억8700만 원, 상여 9400만 원, 기타 근로소득 200만 원 등 2억8300만 원을 받았다.
3분기 보수에 추석상여금이 포함돼 있다. 월 급여의 100%인 추석상여금을 제외한 인센티브 역시 최치훈 사장이 1억 원 수준으로 가장 많았다. 나머지 사장은 3천만~7천만 원의 인센티브를 받았다.
최치훈 사장은 삼성물산 합병을 성사시킨 일등공신으로 꼽힌다. 최 사장은 합병과정에서 국내외 기관투자자들을 만나 삼성물산 합병의 당위성을 설명하고 지지를 이끌어 냈다. [비즈니스포스트 김디모데 기자]