삼성전기가 삼성전자에 이어 2017년 정기 임원인사를 실시했다. 연구개발 인력을 키우기 위해 마스터 제도도 도입했다.
삼성전기는 부사장 1명, 상무 3명, 마스터 1명을 포함한 모두 5명의 승진인사를 실시했다고 15일 밝혔다.
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▲ 이윤태 삼성전기 사장. |
삼성전기 관계자는 “기술개발 역량 강화와 해외시장 개척에 역점을 두고 승진자를 배출했다”며 “연구개발 인력이 연구개발에만 전념하며 해당분야의 최고 전문가로 성장할 수 있도록 마스터 제도를 도입했다”고 설명했다.
삼성전기는 이번 인사에서 기판과 패키징사업을 담당하는 ACI사업부의 하상록 전무를 부사장으로 선임했다.
하 부사장은 삼성전자 시스템LSI 제조센터장 출신으로 2014년 말 삼성전기로 자리를 옮겼다. ACI사업부에서 기판 제조역량을 키우는 데 힘을 쏟았다.
이외에 박병률 PLP사업팀 기술그룹 수석, 박희철 중화판매법인 대만사무소장, 조항규 LCR사업부 산업전장개발그룹장이 상무로 승진했다.
삼성전기는 순수 연구개발 인력이 기술개발에 전념할 수 있도록 하는 제도인 ‘마스터’를 새로 도입했다. 변정수 PLP사업팀 개발팀 수석이 마스터로 선임됐다.
다음은 삼성전기의 임원인사 명단이다.
승진인사
부사장 승진 △하상록 ACI사업부장
상무 승진 △박병률 PLP사업팀 기술그룹 수석 △박희철 중화판매법인 대만사무소장 △조항규 LCR사업부 산업전장개발그룹장
마스터 승진 △변정수 PLP사업팀 개발팀 수석[비즈니스포스트 윤준영 기자]