박정호 SK텔레콤 대표이사 사장이 상반기 이통3사 최고경영자 가운데 가장 많은 보수를 받은 것으로 나타났다.
14일 이통3사가 공시한 사업보고서에 따르면 박정호 사장은 상반기에 급여 5억7500만 원, 상여 23억5천만 원 등 모두 29억2500만 원의 보수를 받았다.
올해 7월 LG유플러스에서 지주사 LG로 자리를 옮긴 권영수 LG 최고운영책임자 부회장은 LG유플러스로부터 급여 7억3600만 원, 상여 9억6천만 원 등 모두 16억9600만 원의 보수를 받아 그 뒤를 이었다.
황창규 KT 대표이사 회장은 급여 2억8700만 원, 상여 8억8600만 원, 기타 근로소득 500만 원 등 모두 11억5900만 원을 보수로 받아갔다.
이통사 직원들의 상반기 인당 평균급여는 SK텔레콤이 6900만 원으로 가장 높았다. LG유플러스는 4400만 원, KT는 4천만 원이었다.
근속년수는 KT가 20.6년으로 1위를 차지했고 SK텔레콤이 12.1년, LG유플러스가 8년으로 집계됐다. [비즈니스포스트 감병근 기자]
14일 이통3사가 공시한 사업보고서에 따르면 박정호 사장은 상반기에 급여 5억7500만 원, 상여 23억5천만 원 등 모두 29억2500만 원의 보수를 받았다.
올해 7월 LG유플러스에서 지주사 LG로 자리를 옮긴 권영수 LG 최고운영책임자 부회장은 LG유플러스로부터 급여 7억3600만 원, 상여 9억6천만 원 등 모두 16억9600만 원의 보수를 받아 그 뒤를 이었다.
황창규 KT 대표이사 회장은 급여 2억8700만 원, 상여 8억8600만 원, 기타 근로소득 500만 원 등 모두 11억5900만 원을 보수로 받아갔다.
이통사 직원들의 상반기 인당 평균급여는 SK텔레콤이 6900만 원으로 가장 높았다. LG유플러스는 4400만 원, KT는 4천만 원이었다.
근속년수는 KT가 20.6년으로 1위를 차지했고 SK텔레콤이 12.1년, LG유플러스가 8년으로 집계됐다. [비즈니스포스트 감병근 기자]