정부가 민간과 손잡고 2년 동안 3600명 이상의 시스템반도체 인력을 양성한다.

정부는 21일 정부서울청사에서 홍남기 경제부총리 겸 기획재정부 장관 주재로 제3차 혁신성장 빅(BIG)3 추진회의를 열고 관계부처 합동으로 ‘시스템반도체 핵심인력 양성방안’을 발표했다.
 
정부, 시스템반도체 인재 3600명을 내년까지 키워 인력부족 해소 추진

▲ 삼성전자 평택사업장.


매년 1500명씩 부족한 인력을 원활하게 공급하기 위해 2021년부터 2022년까지 모두 3638명의 인재를 배출한다는 계획을 세웠다.

학부 3학년을 대상으로 시스템반도체 설계전공트랙을 신설해 학사급 인재를 육성한다.

2년간 설계전공트랙 이수자는 졸업 후 추가교육 없이 반도체설계(팹리스)기업에서 실무투입이 가능하도록 교육한다.

2021년부터 기업 채용연계 계약학과가 신입생을 선발해 본격적으로 운영된다.

삼성전자와 손잡은 연세대 시스템반도체공학과는 연 50명, SK하이닉스와 손잡은 고려대 반도체공학과는 연 30명을 선발한다.

10년 동안 정부와 기업이 1500억 원씩 모두 3천억 원을 투입해 모두 3천 명의 석박사급 인력을 배출한다는 계획도 세웠다.

2021년 신설하는 차세대 시스템반도체 설계전문인력 양성사업은 미래차, 에너지, 바이오 등 차세대산업 특화설계 전문인력을 양성한다. 전력반도체, 인공지능 반도체 등 핵심 유망품목의 전문인력 양성도 확대한다.

현장 실무교육을 위해 인력양성 인프라도 강화한다.

카이스트 등 전국 9개 대학에서 운영하는 반도체설계교육센터에 정부 지원을 확대한다. 2020년 6월 문을 연 시스템반도체 설계지원센터는 취업준비생과 재직자에게 실습교육을 제공한다.

성윤모 산업통상자원부 장관은 “시스템반도체 핵심인력 양성을 차질없이 추진해 다양한 인재를 원활하게 육성하도록 정책적 지원을 아끼지 않겠다”고 말했다. [비즈니스포스트 김디모데 기자]