최정우 포스코그룹 회장이 지난해 포스코에서 보수로 16억1700만 원을 받았다.
포스코는 30일 공개한 사업보고서를 통해 최정우 회장에게 2019년 보수로 모두 16억1700만 원을 지급했다고 밝혔다.
급여 9억100만 원, 상여 7억900만 원, 기타 근로소득 700만 원 등으로 구성됐으며 2018년보다 보수가 2억500만 원 줄었다.
포스코는 최 회장의 상여금을 놓고 “영업이익, 영업현금흐름, 매출액 등으로 구성된 정량평가와 제품·서비스 차별화를 통한 프리미엄 제품 확대, 신사업 추진체계 확립 및 2차전지소재사업 가속화 등으로 구성된 정성평가 항목을 평가했다”고 설명했다.
장인화 대표이사 사장은 11억4100만 원을 받았다. 급여 6억 원, 상여 5억3500만 원, 기타 근로소득 600만 원 등이 포함됐다.
전중선 전략기획본부장 부사장은 9억4800만 원을, 김학동 생산본부장 부사장은 6억3천만 원을, 정탁 마케팅본부장 부사장은 6억2800만 원을 보수로 수령했다.
2019년 3월 퇴임한 오인환 전 대표이사 사장은 포스코에서 지난해 보수로 12억6400만 원을 받았다. 퇴직소득 12억6400만 원, 상여 1억8600만 원 등으로 구성됐다.
민경준 포스코케미칼 대표이사 사장은 포스코케미칼로부터 보수로 5억2600만 원을 받았다. 급여 3억5300만 원, 상여 1억6500만 원, 기타소득 800만 원 등으로 구성됐다.
김영상 전 포스코인터내셔널 대표이사 사장은 포스코인터내셔널에서 7억8700만 원을 보수로 받았다. 급여 4억3600만 원, 상여 3억5100만 원 등으로 구성됐다. 포스코인터내셔널은 2020년에 미지급 장기인센티브 3억2800만 원도 김 전 사장에 지급한다. [비즈니스포스트 차화영 기자]
포스코는 30일 공개한 사업보고서를 통해 최정우 회장에게 2019년 보수로 모두 16억1700만 원을 지급했다고 밝혔다.
▲ 최정우 포스코그룹 회장.
급여 9억100만 원, 상여 7억900만 원, 기타 근로소득 700만 원 등으로 구성됐으며 2018년보다 보수가 2억500만 원 줄었다.
포스코는 최 회장의 상여금을 놓고 “영업이익, 영업현금흐름, 매출액 등으로 구성된 정량평가와 제품·서비스 차별화를 통한 프리미엄 제품 확대, 신사업 추진체계 확립 및 2차전지소재사업 가속화 등으로 구성된 정성평가 항목을 평가했다”고 설명했다.
장인화 대표이사 사장은 11억4100만 원을 받았다. 급여 6억 원, 상여 5억3500만 원, 기타 근로소득 600만 원 등이 포함됐다.
전중선 전략기획본부장 부사장은 9억4800만 원을, 김학동 생산본부장 부사장은 6억3천만 원을, 정탁 마케팅본부장 부사장은 6억2800만 원을 보수로 수령했다.
2019년 3월 퇴임한 오인환 전 대표이사 사장은 포스코에서 지난해 보수로 12억6400만 원을 받았다. 퇴직소득 12억6400만 원, 상여 1억8600만 원 등으로 구성됐다.
민경준 포스코케미칼 대표이사 사장은 포스코케미칼로부터 보수로 5억2600만 원을 받았다. 급여 3억5300만 원, 상여 1억6500만 원, 기타소득 800만 원 등으로 구성됐다.
김영상 전 포스코인터내셔널 대표이사 사장은 포스코인터내셔널에서 7억8700만 원을 보수로 받았다. 급여 4억3600만 원, 상여 3억5100만 원 등으로 구성됐다. 포스코인터내셔널은 2020년에 미지급 장기인센티브 3억2800만 원도 김 전 사장에 지급한다. [비즈니스포스트 차화영 기자]
