[비즈니스포스트] LGCNS가 인공지능(AI)과 로보틱스 등 미래 핵심사업을 이끌 신입사원 채용에 나선다.

LGCNS는 14일까지 AI와 로보틱스, 컨설팅, DX 엔지니어, 클라우드 AM(앱 현대화), 아키텍트, ERP, 스마트팩토리, 컨버전스 엔지니어 등 9개 직무에서 세 자릿수 규모의 하반기 신입사원을 모집한다고 10일 밝혔다.
 

AI 직무는 고객 비즈니스에 최적화된 AI 모델과 서비스를 설계·구현하는 역할을 맡는다. 입사자는 금융과 공공, 제조, 물류 등 다양한 산업에서 에이전틱 AI 서비스를 기획하며 AX(AI 전환) 전문가로 성장하게 된다.

로보틱스 직무는 제조와 물류 등 산업 현장에 로봇을 적용하고 차세대 로봇 기술의 현장 적용 가능성을 검증한다. LGCNS는 지난 5월 국내 기업 가운데 처음으로 로봇 학습·운영 통합 플랫폼 ‘피지컬웍스’를 출시하는 등 RX(로봇 전환) 사업을 확대하고 있다.

컨설팅 직무는 기업의 비즈니스 이슈를 분석해 AX·DX(디지털전환) 전략을 수립하며 DX 엔지니어는 금융과 공공, 통신 등 다양한 산업의 핵심 시스템과 서비스를 개발한다.

지원 대상은 IT 역량을 갖춘 학사학위 이상 졸업자와 2027년 2월 졸업 예정자다. 전공과 관계없이 지원할 수 있으며 직무별 관련 경험과 전문성을 보유한 지원자는 우대한다.

채용 절차는 서류전형과 필기전형, 실무면접, 최종면접 순으로 진행된다.

LGCNS는 이번 채용부터 최신 기술 동향에 대한 관심과 AI 활용역량을 검증하는 ‘CNS 특화 검사’를 신설했다. 모든 직무에서 글로벌 기술·산업 트렌드 이해도를 평가하고 지원 직무에 따라 코딩형과 기획형으로 나눠 생성형 AI 활용역량을 살펴본다.

LGCNS는 매년 상·하반기 신입사원 정기 채용을 진행하고 있다. 최근에는 미국 샌프란시스코에서 현지 주요 대학 석·박사 과정 인재를 초청한 ‘LG 커넥트 앤 싱크’를 열고 국내외 기술 인재 확보에도 힘을 싣고 있다. 현신균 LGCNS 대표이사 사장을 비롯한 주요 경영진이 행사에 참석해 사업 방향과 기술 경쟁력, 성장 비전을 공유했다.

LGCNS 관계자는 “AI·로보틱스 등 핵심 사업 분야에서 기술을 실제 고객 가치로 연결할 우수 인재를 확보·육성하는 데 주력하고 있다”며 “신입사원들이 다양한 프로젝트 경험과 체계적 역량 개발을 통해 각 분야의 전문가로 성장할 수 있도록 적극 지원할 것”이라고 말했다. 조승리 기자